2019年，招金矿业聚焦“双H”发展战略不动摇，以实施“三个一”工程为主线，主营业务在逆境中取得发展新突破：一是强化增量做加法，把优势资源优先配置到核心骨干矿山，夏甸金矿、大尹各庄金矿、金翅岭金矿成为带动公司业绩增长的强力引擎。二是优化存量可持续，强化探矿增储工作，新增金金属量21.08吨、铜金属量2195.85吨。三是处置低效做减法，优化公司管控结构。
招金矿业加快推进“重点项目、重点工作”，全年累计完成基建技改投资人民币6.22亿元，12个重点项目建设全部提前完成年度计划。在绿色矿业发展方面，招金矿业有效落实社会责任，共提取安措资助金人民币1.5亿元，环保资金8285万元。
2020年，招金矿业计划完成黄金总产量32.37吨，计划投入人民币9467万元，新增金资源量21.5吨、铜金属量1500吨，投资人民币8.18亿元，保证骨干矿山持续释放产能和效益。为此，招金矿业将坚持“精耕、协同、突破”的主题，以做强做优矿业核心主业为目标，以纵深推进“一增一优一减”三大动能转换工程为统领，开展股东、政府、职工、社区“四方满意”型企业建设新局面。
一是做强做优矿业主业，打造支撑战略发展的核心竞争力。重点抓好影响长远、增效增利的关键工程，以大项目带动大发展。二是深耕改革创新，培育高质量发展的强劲动能。强化人力资源体系、创技创新体系、机制保障体系建设。三是坚定不移实施矿业开发，拓展公司可持续发展增量，把资源、团队、资金沿着“一带一路”重点成矿靶区进行战略聚焦，以点带面。四是强化安全生态环保管理，加快推动矿业发展提档升级。五是加强和谐企业建设，凝聚推动公司发展的工作合力。
